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簡單來說就是內(nèi)部管理評審，查漏，監(jiān)督，以及提出整改方案。具體的工作內(nèi)容則有:一、協(xié)密魯趕助部門領(lǐng)導(dǎo)建立、實施和保持本部門質(zhì)量管理體系(也可以是質(zhì)量、安全、環(huán)境三標(biāo)體系或優(yōu)侵色此對計量體系及其他類似原收婷升紙要著規(guī)置認(rèn)證體系);確保質(zhì)量管理體開占識死系過程得到建立和保持;在整個企業(yè)內(nèi)促進(jìn)顧客質(zhì)量要求意見。內(nèi)審員資格證書有效期為一年，內(nèi)審員若需要保持內(nèi)審員資格，每年必須接受組織內(nèi)部或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的持續(xù)再教育，持續(xù)的專業(yè)發(fā)展關(guān)注知識、技能和個人素質(zhì)的保持和提高。這可以通過一些方法來實現(xiàn)，例如
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